Hitta den bästa webbplatsen för att rekrytera den rätta utvecklaren under 30 sekunder

Vi ställer dig 10 snabba frågor för att bättre förstå dina behov och ger dig en personlig rekommendering

Starta quizet

Ingen registrering krävs

Gör det enkelt för dig att hitta din nästa techtalang

  • Svara på några korta frågor om dina utvecklingsbehov
  • Vår algoritm visar olika alternativ för att anlita någon inom sekunder
  • Få en personlig lista med de bästa företagen för att anlita en utvecklare

Här är de topp 15 bästa platserna att hitta en React Native utvecklare

1. Toptal

Toptal är en matchningstjänst som kopplar ihop kvalitetssäkrade frilansare med företag. De har funnits på marknaden i över 9 år och var först bland frilansplattformarna att inkludera kvalitetssäkring som ett steg i processen.

Initialt var fokus endast frilansutvecklare men erbjuder idag även designers, finansexperter, projektledare och produktägare

Enligt Toptal så kommer endast 3% av alla ansökande frilansare igenom deras kvalitetssäkringsprocess.

2. Demando

Demando är ett företag som matchar utvecklare och andra tech-talanger enligt deras önskemål mot techbolag så att de kan ta kontakt genom personliga erbjudanden.

Till skillnad från andra rekryteringsplattformar utgår tjänsten ifrån att den som söker jobb är helt anonym tills den väljer att gå vidare med ett erbjudande.

Demando grundades 2015, har över 800 techbolag anslutna och genomförde 180+ rekryteringar av +90 företag under 2019.

3. Wopify

Wopify är en rekryteringsplatform som tar hjälp av en AI-algoritm för att matcha ihop arbetssökande och företag. Idén är att man som kandidat skapar en profil och Wopify hjälper till att rekommendera jobbannonser som man matchar bäst mot.

4. Upwork

Upwork är en av de äldsta och mest populära frilansmarkandsplatserna som kopplar ihop miljoner företag och frilansare från hela världen.

Upwork är en sammanslagning av de vid 2015 största plattformarna eLance och oDesk. Upwork är kanske det perfekta exemplet på vad som kallas inom marknaden för frilans-marknadsplatser en “generic bidding marketplace of non-vetted freelancers”. Det innebär att det är en plats där företag, som behöver anställa någon för att göra något, kan hitta frilansare som lägger ett bud (antingen ett fast pris eller ett timpris) för projektet.

En frilansare kan egentligen vara vem som helst och ingen kommer göra någon kvalitetssäkring eller bakgrundscheck. Detta gör det svårare att hitta någon som faktiskt kan det den uppgivit. Samtidigt så kan man hitta guldkorn och till ett otroligt förmånligt pris

Så om du kan tänka dig göra kvalitetssäkringen själv och har en låg budget kan Upwork vara ett bra alternativ

5. Stackoverflow

Stackoverflow har ett av världens största utvecklarcommunities. Ursprungligen en webbplats för programmerings-Q&A (Questions & Answers) men har på senare år även skapat en av de största job boards för programmerare.

6. Academic work

Academic Work är ett bemanningsföretag och rekryteringsföretag som hjälper studenter och akademiker hitta jobb och företag att hitta rätt personal.

Om man letar efter en lokal junior resurs till ett facilt timpris eller månadslön är Academic Work värt att kontakta.

7. Freelancer.com

Freelancer är en av de största frilansmarkandsplatserna med över 25 miljoner registrerade användare, 12 miljoner skapade jobb och tusentals avklarade projekt. Likt Upwork är det en generisk frilansmarknadsplats med budgivning och utan kvalitetssäkring. Givet antalet registrerade användare är det lite som att hitta en nål i en höstack. Det finns absolut duktiga utvecklare på Freelancer men du får räkna med att gå igenom en hög med CVn och själv säkerhetsställa deras kompetens själv.

8. HiQ

Ett av de största IT- och managementkonsultbolagen i Norden med över 1500 anställda. HIQ kan fungera både som en byrå såväl som bemanningsbolag och erbjuder utvecklare inom mer eller mindre alla kategorier och finns representerade 10 olika städer i Sverige.

9. Linkedin jobs

Linkedin Jobs är inte specifikt för utvecklare men är en bra källa till kandidater om man lägger upp ett traditionellt utvecklarjobb.